岗位职责：
      1.参与公司技术研发战略计划的制定；
      2.负责制订产品的技术标准，推进展开产品设计开发标准化，通用化，系列化工作；
      3.负责产品图纸的校对、审核、以及图纸标准、规划化；
      4.参与新产品所需的设备选型、产品试制、改进以及生产线布局等工作；
      5.负责新项目的技术可行性论证并分派、指定项目负责人及成员；
      6.参与新项目技术交流会议并给出供应商相关指标要求；
      7.负责组织公司内部技术交流与培训，形成技术积累；
      8.根据公司业务需要，负责引进外部先进技术，组织转化形成生产力；
      9.负责技术部门员工的人才阶梯建设；
      10.负责技术重大问题的处理；
      11.负责安排下属员工工作，并跟进其工作进度和结果；
      12.完成上级领导安排的其他工作。
      岗位要求：
      1. 大专以上学历，机械制造与设计、机电一体化等相关专业；
      2. 10年以上同类型汽车零部件企业相关技术研发经验，5年以上中大型汽车零部件企业管理经验；
      3. 熟悉汽车绞盘行业相关产品工艺、技术标准；独立设计新产品工艺、工装的能力；改进、调整工艺、工装夹具的能力；熟悉本行业工程技术相关设备；熟练使用 CAD 、主流机械三维绘图软件和办公软件；
      4. 具备较好的沟通和组织协调能力，办事沉稳、细致，较强的工作责任感和事业心，能吃苦耐劳；优秀的品行和职业素质，强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强。

联系人:张树超

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